我在公司上班，有生病的情况下，我想问一下，我该如何解决解决问题-法师兄

劳动者和用人单位建立劳动关系，劳动者生病了应当依法享有医疗期，劳动者依法提出解除劳动关系，用人单位应当依法办理离职手续，用人单位不得非法拖欠或者克扣劳动者的合法工资，劳动者和用人单位存在劳动纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉，也可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者可以采用快递的方法将离职通知书快递给用人单位单位，保留证据。《劳动合同法》第七十七条劳动者合法权益受到侵害的，有权要求有关部门依法处理，或者依法申请仲裁、提起诉讼。第七十八条工会依法维护劳动者的合法权益，对用人单位履行劳动合同、集体合同的情况进行监督。用人单位违反劳动法律、法规和劳动合同、集体合同的，工会有权提出意见或者要求纠正；劳动者申请仲裁、提起诉讼的，工会依法给予支持和帮助。第八十五条用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（三）安排加班不支付加班费的；（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。

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你是要离婚吗？你为什么要离婚？若你没有离婚，那你必须先离婚才能争取孩子的抚养权，关于孩子的抚养权问题双方可以协商，若不能协商，双方就孩子的抚...

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劳动合同应该至少一式两份，单位和劳动者各持一份。单位不给你爱人一份合同是违法的，你爱人可以向劳动监察大队举报要求领取他的合同。上班时间需要...

《婚姻法》第三十六条父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或母直接抚养，仍是父母双方的子女。离婚后，父母对于子女仍有抚养和教育的权利和义务。离婚后，哺乳期内的子女，以随哺乳的母亲抚养为原则。哺乳期后的子女，如双方因抚养问题发生争执不能达成协议时，由人民法院根据子女的权益和双方的具体情况判决。行使探望权利的方式、时间由当事人协议；协议不成时，由人民法院判决。父或母探望子女，不利于子女身心健康的，由人民法院依法中止探望的权利；中止的事由消失后，应当恢复探望的权利。第三十九条离婚时，夫妻的共同财产由双方协议处理；协议不成时，由人民法院根据财产的具体情况，照顾子女和女方权益的原则判决。夫或妻在家庭土地承包经营中享有的权益等，应当依法予以保护

企业资质变更程序 1、资质证书登记事项发生变更的，应当在30日内根据资质等级向相应的发证单位提出申请； 2、企业在本省变更相关信息的应提交以下材料；（1）《企业资质变更信息申请表》企业资质信息变更申请表.docx；（2）企业营业执照副本复印件；（3）资质证书副本原件（企业名称变更的还需提供资质证书正本原件）；（4）与资质变更事项有关的其他证明材料。 ①企业整体改制变更的需提供企业改制的批准文件或股东会或职工代表大会决议； ②单位负责人、技术负责人变更的需提供任命文件及本人身份证、职称和相关资格证书、学历证书等复印件； 3、企业注册地跨省变更的，企业应通过变更后所在省受理单位申请，由变更后所在省受理单位负责办理变更手续。除应提供上述材料外，还应提供下列材料：（1）变更前原资格证书所在地省受理单位同意变更并加盖印章的《企业资质变更信息申请表》原件；（2）资质申请表；（3）资质申请表中所列专业技术人员的劳动保险证明及劳动合同复印件；（4）企业资质变更前原企业工商注册登记注销证明。

有家暴怎么办？ 1、你可以找社区的妇女组织对你的丈夫进行教育和劝戒； 2、你可以到本地派出所报案，请他们依据治安管理处罚条例对你的丈夫进行处理，并要求留下笔录； 3、你可以到街道和区市妇女组织反映情况，寻求帮助； 4、如果你受伤了，一定要尽快到医院诊断，请医生出具详细的伤情证明，并请人拍下伤处的清晰照片，保存好； 5、如果你受到严重的伤害，并希望你的丈夫受到法律的惩罚，你可以到法院起诉他犯伤害罪，并到有关部门申请伤情鉴定，这将是判定他对你伤害程度的最有利的证据； 6、如果你正在遭受伤害、无力自卫，你可以大声呼救，并打１１０报警电话； 7、如果你受到严重的威胁，一定要注意保护自己，你没有必要象战战兢兢的羔羊那样回到他身边，承受不可预知的危险； 8、挨打是丑事、家丑不可外扬、认倒霉的想法是最危险的，它们使你放弃反抗和求助，须知只有你自己发自内心地反抗这种暴力，外界的帮助才有可能发挥最大的威力； 9、为了永远摆脱这种痛苦，你可以和他离婚，他殴打你的证据也是诉讼离婚的有力证据。