相关问答
若非异地工作，应服从公司安排。如果仅就是改了名字，没有的行为劳务合同继续有效，根据《》不能要求赔偿。第三十三条用人单位变更名称、法定代表人、...
对于已签订劳动合同，但用人单位没有将劳动合同文本给劳动者的，劳动管理部门责令改正，给劳动者造成损失的应承担赔偿责任。因此，不能以未签订劳动合...
大家都在问查看更多
你所述情况，依据等相关规定，若不存在违反劳动合同的情形，建议与友好协商。
《刑法》第七十六条对宣告缓刑的犯罪分子，在缓刑考验期限内，依法实行社区矫正，如果没有本法第七十七条规定的情形，缓刑考验期满，原判的刑罚就不再执行，并公开予以宣告。《社区矫正实施办法》第十四条社区矫正人员未经批准不得变更居住的县（市、区、旗）。社区矫正人员因居所变化确需变更居住地的，应当提前一个月提出书面申请，由司法所签署意见后报经县级司法行政机关审批。县级司法行政机关在征求社区矫正人员新居住地县级司法行政机关的意见后作出决定。判缓刑可以申请异地执行吗，可以回原籍地。
对于已签订劳动合同，但用人单位没有将劳动合同文本给劳动者的，劳动管理部门责令改正，给劳动者造成损失的应承担赔偿责任。因此，不能以未签订劳动合同要求公司支付双倍工资。 公司搬迁异地应属于劳动合同中的客观情况发生重大变化。按法律规定，公司可提前30天通知或支付一个月工资后解除劳动合同。解除后，公司应支付给你一个月工资作为补偿，但前提是公司提出解除。如你主动解除，显然是无法律依据要求公司支付补偿金的。
相关法律短视频查看更多
相关普法查看更多
947人已浏览
142人已浏览
501人已浏览
168人已浏览
网友热门关注
