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1、需要按照合同约定处理，协商不成，可诉讼处理。 2、违约的可按照下列规定处理： 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的，应当...
用人单位以任何理由收取劳动者财物的行为，属于违法行为，劳动者可以依法向劳动行政部门投诉处理。相关法律规定：《中华人民共和国劳动合同法》第八十...
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保证金质押是一种金钱性质的质押，而金钱是种类物，是一种特殊的物，取得占有即取得了所有权。而保证金质押除了应具备民事法律行为的一般要件外，还应满足以下条件：一是作为保证金的金钱必须特定化;二是存放在账户内的金钱必须移交贷款银行占有。质权自质物转移质权人占有时设立。
单位收取押金、保证金是不合法的，你有权要求全额归还。你应当提前30天通知用人单位提出离职申请。离职时单位应当支付你的工资。加班是需要支付加班费的，平时为150%，周末200%，法定节假日300% 建议你与单位协商处理，协商处理不了的申请劳动仲裁维权。
设备合同不需要扣留质保金，如果双方协商同意扣留，可以扣留。一般设备合同进行签订的时候都需要约定一定的质保金进行扣留，合同完成就退还回去。质量保修金是发包人与承包人在建设工程施工合同中约定，竣工验收合格并交付使用后，从发包人应付工程款中预留的一定比例的金额。
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