公司和个人社保缴费比例一般是多少

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• 问社保个人和公司缴费比例
  

  以杭州为例：、医疗保险、失业保险是由个人和企业共同缴费，是省级统筹企业缴纳14%，个人缴纳8%；医疗保险是市级统筹一般要求企业缴纳不低于11.5%，个人缴纳2%+4。失业保险企业缴纳2%，个人缴纳1%（非城镇户口不用缴）；工伤企业缴纳0.5%到1.2%，个人不缴费（根据行业工种类型不同而有不同的缴费标准）；生育企业管1.2%。

• 问公司缴纳社保和个人缴纳社保的比例是多少
  

  养老保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳20%，个人缴纳8%； 医疗保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳7.5%，个人缴纳2%； 失业保险，由企业和员工共同缴纳，企业缴纳2%，个人缴纳1%； 工伤保险，由企业自己缴纳，企业缴纳1%； 生育保险，由企业自己缴纳，企业缴纳0.8%。

• 问社保地区比例和个人缴费比例是多少
  

  地区社保单位和个人缴费比例： 1、养老保险：根据《人力资源社会保障部对十二届全国人大四次会议第3098号建议的答复》规定，企业基本养老保险单位费率超过20%的省区市，将单位费率降至20%;单位费率为20%，2015年底企业基本养老保险基金累计结余可支付月数高于9个月的省区市，可以阶段性降至19%，降低费率期限暂按两年执行。 2、医疗保险：根据国务院关于《建立城镇职工基本医疗保险制度》的决定第2条规定，基本医疗保险费由用人单位和职工共同缴纳。用人单位缴费率应控制在职工工资总额的6%左右，职工缴费率一般为本人工资收入的2%。 3、失业保险：根据《失业保险条例》规定，城镇企业事业单位按照本单位工资总额的百分之二缴纳失业保险费。 4、生育保险：根据《企业职工生育保险试行办法》规定，职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。 5、工商保险：职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。根据关于《调整工伤保险费率政策》的通知第2条规定，不同工伤风险类别的行业执行不同的工伤保险行业基准费率。

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