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离婚协议书男方:XXX,男,X族,____年__月__日出生,住______,身份证号码:____女方:XX,女,X族,____年__月__日出生,住______,身份证号码:____双方于____年__月__日办理登记结婚,婚后于____年__月__日生育一女儿,名____。现夫妻感情已经完全破裂,没有和好可能,经双方协商达成一致意见,订立离婚协议如下: 一、男女双方自愿离婚。 二、子女抚养、抚养费及探望权:女儿___由X方抚养,随同X方生活,抚养费(含托养费、教育费、医疗费)由X方负责每月----元至18周岁,X方应于____年__月__日前一次性支付____元给X方作为儿子(女儿)的抚养费。在不影响孩子学习、生活的情况下,一方可随时探望由X方抚养的孩子. 三、夫妻名下无共同财产,无共同债务,无夫妻共有房产:无人和财产纠纷本协议一式三份,男、女双方各执一份,婚姻登记机关存档一份,自婚姻登记机颁发《离婚证》之日起生效。男方:(签名)女方:(签名)____年__月__日____年__月__日
以下就是简易版聘用合同模板: 甲方(雇用单位):__________ 乙方(受雇职工):__________ 根据《中华人民共和国劳动法》,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 一、劳动合同期限 第一条.本合同生效日期______年______月______日,合同期为__年,其中试用期______月。 二、劳动职位及报酬 第二条乙方在甲方从事__________职位。试用期满后根据工作能力从事__________ 职位。甲方每月以货币形式支付乙方工资,其中试用期间工资为______元,试用期满后为______元。 第三条甲方执行国家有关劳动保护的法规、规章,为乙提供劳动安全和卫生设施。根据从事工种的需要发给乙方;劳动保护用品和配置生产、工作必需的劳动工具。 第四条乙应遵守公司的规章制度及国家法律法规 三、劳动合同的变更、解除、终止、续订 第五条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同应变更相关内容。 第六条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致命本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。 四、下列情形之一,甲方可以解除合同,但应提前十日以书面形式通知乙方: 第六条乙方患病或非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作了不能从事由甲方另行安排的工作的; 第七条乙方劳动未达到劳动合同规定的质量和数量的,经过培训或调整工作岗位,仍不能胜任工作的 五、合同双方当事人协商一致,解除劳动合同。 第八条乙解除本合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方。未提前通知者将不结算当月工资。 第九条劳动合同期满,劳动合同即行终止。 六、其他 第十条本合同未尽事宜由甲,乙双方协商解决。 第十一条本合同书一式两份,甲、乙双方各一份。 甲方(盖章):__________ 乙方(签章):____________ 年月日
借款人:姓名____,性别____,民族____,出生年月日______ 家庭住址:________________ 身份证号码:______________ 今向______借人民币大写:____元整小写:____元整,期限为____个月. 以上就是对电子版的借条模板问题的解答 于__年__月__日一次性还清. 此据 借款人:________ 担保人:________ 借款日期:__年__月__日 。
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