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事假一个月解除

2022-03-27
你的一个月病假是符合公司的规定的,但是事假是经过公司已经批准过的那现在公司解除你是属于违法解除。要是因为你个人原因没走公司规定的正规请假手续,那么公司不一定构成非法解除。公司属于违法解除你就有权利向公司要非法解除的经济补偿金,经济补偿金一年是一个月的,超过6个月不到一年按一年算,不到6个月按半年算补半个月的。具体操作不懂得可来电或来所里免费咨询。

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