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申请工伤认定是去人力资源和社会保障局,在申请工伤认定时需要提供工伤认定申请表;与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;医疗诊断...
人力资源和社会保障局主要职能(一)贯彻落实国家、省、市人力资源社会保障法律、法规和规章,拟定全县人力资源社会保障事业规划、政策并组织实施和监...
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对于北京市人力资源和社会保障局劳动合同,本合同于年月日生效,其中试用期至年月日止。本合同于年月日终止。
合同期内,甲方委派乙方到境内外甲方所属机构工作的,原有劳动合同仍然有效,但应和企业签订有关境内外工作的协议;经甲方批准,乙方到境内外非甲方所属机构担任一定阶段工作的,可由乙方与该机构签订有关协议。
【1】去当地《人力资源和社会保障局》上班,不一定是当地户口。【2】《人力资源和社会保障局》属于政府部门。应该参加公务员考试,才能被录取正式工作人员。参加公务员报考来自全国各地,不一定是当地户口。在当地《人力资源和社会保障局》被录取公务员后,可能被要求把户口转到《人力资源和社会保障局》户籍所在的公安部门。与单位协商后,也有不转户口的。【3】对于在当地《人力资源和社会保障局》工作的招来的工人,《人力资源和社会保障局》可能要求户口必须是当地的。如门卫等工种。
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