退休金的影响因素有哪些-法师兄

1、缴费比例。企业缴费是按照60%到300%，灵活就业人员缴费是三个档次60%、80%、100%。基本原则是多缴多得。 2、缴费年限。这不用多说，大家都能想到，肯定是缴费年限年限越长，养老金就越高。 3、退休地的社平工资水平。退休地社平工资越高，退休金就越高越高。 4、退休的增发养老金因素。国家发明奖得主、独生子女父母、劳动模范等等都影响退休金加成。例如：如果你是独生子女父母，国家为了减轻你孩子的压力，同时保障你的生活水平，会有养老补贴，这些养老补贴会加在养老金里。 5、养老金计算公式。虽说全国的养老金计算公式基本一样，但各地也许有细微差别。 6、过渡性养老金因素。90年代中期前参加工作，没有个人账户养老金的，会每年额外多计算1.3%左右的过渡性养老金。这相当于，按照社评基数的1.6倍，缴纳养老保险一年。建立社保个人账户的时间基本是统一的1994到1996年前后。

答

主要因素包括：当地缴费基数、缴费比例、个人缴费年限等。例如：当地要求养老保险缴费数最低为上年度全身职工平均工资的60%，即缴费基数，有的单位...

答

1、影响养老金高低的因素主要有：退休上年度当地社会平均工资、缴费基数的高低、缴费年限的长短等等。基本公式：基本养老金＝退休前一年全市职工月平...

响贷款审批因素有，都会影响贷款审批，或申请人男性超过60岁，或提供收入证明额度不够，贷款申请人本人或配偶征信记录有问题，女性超过55岁等等因素，或房龄超过20年，或面积小于50平米

1、病退人员的缴费年限比正常退休人员要更短。缴费年限越多，计算的养老金就越多； 2、病退人员的缴费工资比正常退休人员更少。缴费工资越多，计算的基础养老金和个人账户养老金都更多； 3、病退人员退休时上年度的社平工资比后面正常退休人员要低。一般来说，社平工资基本上每年的增幅保持在10％左右，那么越晚退休的人享受的社平工资越高，计算的养老金就会越高； 4、个人账户的影响。

人民法院主要根据以下因素确定精神损害赔偿的数额：人的过错程度；侵权的场合、手段、行为方式等具体情节；侵权行为所造成的后果；侵权人的获利情况；侵权人承担责任的经济能力；受诉所在地的平均水平。《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第十条精神损害的赔偿数额根据以下因素确定：（一）侵权人的过错程度，法律另有规定的除外；（二）侵害的手段、场合、行为方式等具体情节；（三）侵权行为所造成的后果；（四）侵权人的获利情况；（五）侵权人承担责任的经济能力；（六）受诉法院所在地平均生活水平。