打工被打耳光怎么处理-法师兄

在外打工，与人发生口角，对方先动手打耳光，忍无可忍动手，她撞到机器受伤，报警。作为当事人，应该积极救助伤者，赠礼道歉，并进行相应的经济赔偿。打架，如果造成轻微伤，属于治安案件；如果造成轻伤以上的伤害，涉嫌故意伤害罪，要负刑事责任。《治安管理处罚法》第四十三条殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处5日以上10日以下拘留，并处200元以上500元以下罚款；情节较轻的，处5日以下拘留或者500元以下罚款。有下列情形之一的，处10日以上15日以下拘留，并处500元以上1000元以下罚款：（一）结伙殴打、伤害他人的；（二）殴打、伤害残疾人、孕妇、不满14周岁的人或者60周岁以上的人的；（三）多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人的。《刑法》第二百三十四条【故意伤害罪】故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

答

打架斗殴应根据具体情节区分是治安案件还是刑事案件，然后根据治安管理处罚法或刑法定罪处罚。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十三条殴打他...

答

单纯性的打人耳光，没有造成其它的伤情，其行为不属于故意伤害，更不会判刑，你完全可以放心。但是，打人耳光，不是说就没事了，如果当事人报案，公安...

1、造成对方轻伤以上的，构成刑事案件，公安机关立案侦查，依法追究刑事责任。 2、造成对方轻微伤的，构成治安管理案件。由公安机关依法给予治安管理处罚。《治安管理处罚法》第43条明确规定：殴打他人的，或者故意伤害他人身体的，处5日以上10日以下拘留，并处200元以上500元以下罚款；情节较轻的，处5日以下拘留或者500元以下罚款；有结伙殴打、伤害他人的，多次殴打、伤害他人或者一次殴打、伤害多人等严重情形的，处10日以上15日以下拘留，并处500元以上1000元以下罚款。 3、没有造成对方身体伤害的应当赔礼道歉；如果当众打人耳光，有侮辱他人之嫌，赔礼道歉是必须的。如果还因此造成了被打者自杀等严重后果的，被打者家属可以提起民事诉讼，要求打人者承担相应的民事赔偿责任。

带上身份证，户口本，结婚证，起诉状和相关证据去法院起诉即可。对于对方家暴行为是否有证据证明呢，在财产分配是时可以主张对方少分或不分财产，

1，建议及时报警，同时你们要做法医鉴定，若是轻伤或以上，对方要承担故意伤害的刑事责任，犯本罪的，处3年以下有期徒刑、拘役或者管制；致人重伤的，处3年以上10年以下有期徒刑。你们同时可以要求对方赔偿你的医药费等。故意伤害致人轻伤，一般是三年以下若是轻伤以下，你们只能可以要求对方赔偿你的医药费等费用或要求将对方行政拘留，对方不用承担故意伤害的刑事责任。人身损害赔偿的项目包括：医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、后续治疗费等