喝酒后发生工伤事故怎么处理

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• 问喝酒后发生工伤事故应该怎样处理
  

  饮酒后受到伤害的不能算作工伤，因此不存在酒后工伤赔偿问题。 工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害，为了鉴定该侵害的主体而对过程进行的定性的行为。单位、职工或其近亲属一方对工伤认定结论不服的，可以选择申请行政复议或者进行行政诉讼。

• 问喝酒后发生工伤事故该如何处理
  

  饮酒后受到伤害的不能算作工伤，因此不存在酒后工伤赔偿问题。 工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或者患职业病）是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。劳动者在工作或视同工作过程中因操作不当或其它原因造成了对人身的侵害，为了鉴定该侵害的主体而对过程进行的定性的行为。单位、职工或其近亲属一方对工伤认定结论不服的，可以选择申请行政复议或者进行行政诉讼。

• 问酒后喝酒发生交通事故怎么处理
  

  在我国，酒驾属于交通违章行为中的一种，严重的时候甚至还会被认定为刑事犯罪。那么喝酒发生交通事故怎么处罚呢？饮酒后驾驶机动车的：一次记12分将被降级，暂扣机动车6个月，处以1000元以上元以下罚款再次饮酒后驾驶机动车的：处10日以下拘留，1000元以上元以下罚款，吊销驾驶证，两年内不得领取驾驶证。饮酒驾车发生重大交通事故构成犯罪的，终身禁驾饮酒驾车一次记12分将降级，失去原最高准驾车型资格，重新学习、考试。醉酒驾驶机动车的，吊销机动车驾驶证，依法追究刑事责任，5年内不得领取驾驶证此外，未领取驾驶证的人员发生上述酒驾行为，与有驾驶证发生上述行为一致，在规定期限内不得领取驾驶证。

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