相关问答
雇人代驾:按雇佣关系处理。车主临时花钱雇人代驾,双方之间形成雇佣关系。 如果发生交通事故,除按照车主投保的险种由保险人承担保险责任外,超出的...
1、无偿代驾按照帮工关系处理。一般情况都是由车辆所有人负责,当然代驾帮工人在代驾当中存在故意或是重大过失的时候,也会承担连带责任。 2、雇人...
大家都在问查看更多
无偿代驾不计取报酬,属于义务帮工性质。无偿代驾致人损害的,车主应当承担赔偿责任。 《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十三条规定,为他人无偿提供劳务的帮工人,在从事帮工活动中致人损害的,被帮工人应当承担赔偿责任。被帮工人明确拒绝帮工的,不承担赔偿责任。 如果无偿代驾者对事故的发生存在故意或者重大过失的,要承担连带责任。
首先是看是否是单方事故还是双方或多方事故,从赔偿的角度上说,单方事故:因为代驾司机属于被保险人允许的驾驶人员,除非在保险合同签订时有特别约定只允许被保险人驾驶车辆,那么正常的情况下保险公司要赔偿车辆的损失。如果是多方事故,那么要看交通事故认定书的认定结果,然后还是由保险公司承担赔偿责任(除非在保险合同签订时有特别约定只允许被保险人驾驶车辆),对于代驾司机而言,如果其是职务行为,那么如果在多方事故的情况下,会被追加为被告,这个时候他本身的赔偿问题就取决于其是个人还是公司,简单的说,你是车主,保险公司会赔,你不用担心;你是司机,保险公司还是会赔,你只要承担保险公司不能赔的那一部分(一般是些零头)
1、代驾人若是发生交通事故的,一般由代驾公司承担。如果代驾司机与代驾租车公司无特别约定,在代驾租车中,代驾司机之过错应由代驾租车公司承担,在代驾服务合同中,驾驶事故责任一般是由代驾公司对外承担,再由代驾公司与代驾司机按约定比例分摊,承租方不承担责任。 2、法律依据:《民法典》 第一千一百九十一条用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。劳务派遣期间,被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的,承担相应的责任。
相关普法查看更多
230人已浏览
344人已浏览
173人已浏览
105人已浏览
网友热门关注
10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询