个人在上班途中遭遇交通事故该谁的责任

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• 问上班途中遭遇交通事故算工伤吗？
  

  一般在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害是属于工伤的，建议先申请认定工伤，工伤认定后可以进行伤残鉴定，要求公司按照工伤待遇支付你相应赔偿（医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等），公司如不配合解决，你可以通过劳动仲裁、诉讼等方式解决。

• 问上班途中遭遇交通事故怎么赔偿
  

  上班途中发生的非本人主要责任的交通事故，属于工伤，具体赔偿标准需要结合受伤情况、治疗情况、是否构成伤残等级、是否存在停工留薪期等情况，根据《工伤保险条例》和所在省市地方性工伤法规规定的标准进行核算。 《工伤保险条例》 第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

• 问在上班途中遭遇交通事故能不能算工伤
  

  根据《新工伤保险条例》第十四条第六款：在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；如果你是非主要责任，则可以认定为工伤。 需要提交的材料：《工伤认定申请表》、伤者身份证及复印件、劳动合同复印件或其他能够证明你与单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)、伤者病历、交通事故认定书相关材料。

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