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职务侵占罪不能和解。和解是指当事人约定互相让步,不经法院以终止争执或防止争执发生。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便...
职务侵占罪不能和解。和解是指当事人约定互相让步,不经法院以终止争执或防止争执发生。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便...
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职务侵占是公诉案件,由公安局管辖,是否谅解不影响立案。最高人民检察院公安部关于公安机关管辖的刑事案件立案追诉标准的规定(二)(2010年5月7日发布施行)第八十四条[职务侵占案(刑法第二百七十一条第一款)]公司、企业或者其他单位的人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额在五千元至一万元以上的,应予立案追诉。
减刑后实际执行的刑期不得少于以下期限: 判处管制、拘役、有期徒刑的,不得少于原判刑期的一半; 判处无期徒刑的,不得少于十三年; (三)人民法院依照刑法第五十条第二款限制减刑的犯罪分子,缓期执行期满后依法减为无期徒刑的,不得少于二十五年,缓期执行期满后依法减为二十五年有期徒刑的,不得少于二十年。
职务侵占可以和解。被告人真诚忏悔,通过赔偿损失、道歉等方式获得被害人的谅解。如果被害人自愿和解,双方可以和解。但和解并不意味着可以免除刑罚,和解只能减轻处罚。
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