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按照我们国家的法律,发生劳动争议,需要先经过程序。具体申请书怎么写,第一部分是申请人的身份信息,姓名,号,住所地址,被申请人的身份信息,具体...
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按照我们国家的法律,发生劳动争议,需要先经过程序。具体申请书怎么写,第一部分是申请人的身份信息,姓名,号,住所地址,被申请人的身份信息,具体参照申请人。第二部分是仲裁请求,就是申请人申请仲裁想要维护的权利,即想要达到的目的是什么。第三部分是事实和理由部分,主要内容是是什么,是怎么发生的,主要是描述经过以及论述提出仲裁请求的法律依据是什么。最后就是申请人签字,填写日期
原告:姓名、性别、年龄、家庭住址、电话、邮政编码。 法定代理人:姓名、性别、年龄、家庭住址、电话、邮政编码。 被告:(同上) 诉讼请求: 1、要求与被告离婚。 2、儿子(女儿)随原告(被告)生活,被告(原告)每月支付抚育费元。 3、财产依法分割(见清单)。 4、XXXX房子(产权或使用权)归原告(被告)所有,原告(被告)一次性补偿被告(原告)元。 5、诉讼费由承担。 事实与理由: 原告与被告于年月经人介绍(自行)相识,年月登记结婚,年月生育一子(女)姓名。----------(结婚前后感情如何、现为何要求离婚)。 证据: (结婚证、身份证、房屋产权证或公房租赁凭证(复印件)、财产清单等。 此致 XX市XX区人民法院 具状人:(手写签名) XXXX年XX月XX日 附: 1、本状副本一份 2、结婚证、身份证、房屋产权证(复印件)、公房租赁凭证(复印件)、财产清单 注意: 1、书写诉状及有关材料不能使用圆珠笔、天蓝墨水的钢笔、复写纸。 2、诉状及证据材料按被告人数递增(例如一名被告递交二份、二名被告递交三份)。 3、以上诉状及材料复印件一律用A4纸。
北京市劳动保障局根据《中华人民共和国劳动合同》的规定制定了: 1.固定期限劳动合同; 2.无固定期限劳动合同; 3.以完成一定工作任务为期限劳动合同; 4.劳务派遣劳动合同; 5.非全日制用工劳动合同等共5个劳动合同示范文本,供各行各业参考使用。 劳资双方可以将合同范本直接拿来使用,也可以用作参考再自拟合同,但是合同必须包括:1.用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;2.劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;3.劳动合同期限;4.工作内容和工作地点;5.工作时间和休息休假; 6.劳动报酬; 7.社会保险; 8.劳动保护、劳动条件和职业危害防护; 9.法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项等9项内容。 压就是一些有关于新劳动合同范本的相关信息
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