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根据《工伤保险条例》第14条第4项的规定，患职业病的，应当认定为工伤。认定职业病必须同时满足下列条件： （ 1）患病主体必须是企业事业单位或...
职业病诊断应当由取得《医疗机构执业许可证》的医疗卫生机构承担。卫生行政部门应当加强对职业病诊断工作的规范管理，具体管理办法由国务院卫生行政部...
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企业职工申请病退鉴定，应符合以下条件： 养老保险缴费原则上满15周年，女性40周岁以上，男性50周岁以上; 一般类疾病住院出院后满1年; 恶性肿瘤、尿毒症、肢体瘫等难以康复的严重性疾病住院出院后医疗期满; 精神类疾病住院出院后年满5年，且有5年系统治疗诊断记录。 职工在申请病退鉴定报名时须提交《病退鉴定申请表》、《病退鉴定须知》、本人签字的申请书、正规住院病历和住院医疗费报销凭证以及市、县两级医保中心医疗保险费支付单。需要注意的是，如个人存根丢失，可提供医保中心存根复印件并加盖医保中心印鉴，未参加医保的单位可提供单位财务医疗费报销凭证。
员工有以下情况之一时，工作时间前后在工作场所内，从事与工作相关的预备性和最后工作受到事故伤害的工作外出时，因工作原因受伤或事故下落不明的工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的其他情况。
患职业病的，应当认定为工伤。认定职业病必须同时满足下列条件： （ 1）患病主体必须是企业事业单位或者是个体经济组织中的劳动者； （ 2）所患疾病必须是在从事职业活动中发生的； （ 3）该疾病必须是因接触粉尘等有害物质引发的； （ 4）职工所患职业疾病必须是国家规定的职业病范围内的。 根据《工伤保险条例》第14条第4项的规定，患职业病的，应当认定为工伤。认定职业病必须同时满足下列条件： （ 1）患病主体必须是企业事业单位或者是个体经济组织中的劳动者； （ 2）所患疾病必须是在从事职业活动中发生的； （ 3）该疾病必须是因接触粉尘等有害物质引发的； （ 4）职工所患职业疾病必须是国家规定的职业病范围内的。
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