2022年工伤认定有哪些程序呢

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• 问工伤认定是什么程序？都有哪些程序呢？
  

  工伤认定程序：向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；填写工伤申请表，准备好身份证复印件和疾病证明书等资料；根据审核需要对事故伤害进行调查核实；作出工伤认定的决定；书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。

• 问2022年工伤认定流程
  

  工伤认定受理条件有： 1、工伤认定申请人提供的申请材料完整； 2、属于社会保险行政部门的管辖范围； 3、工伤认定申请在法定时效内； 4、申请主体适格。根据《工伤保险条例》第十八条规定，提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； （三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。

• 问工伤认定程序有哪些，工伤认定程序如何走
  

  工伤认定的流程如下： 【1】申请人到当地社保局的工伤业务窗口提出申请； 【2】经办部门收到书面申请材料后，会在15日内对申请人提交的材料进行审核，经审核申请材料不齐全的，应当以书面形式一次性告知申请人需要补正的全部材料；申请人应按经办部门出具的《补齐材料告知书》在规定的时限内补齐材料； 【3】经办部门收到工伤认定申请后，会在15日内对申请人提交的材料进行审核；社保局决定受理的，应当出具《工伤认定申请受理决定书》；决定不予受理的，应当出具《工伤认定申请不予受理决定书》（对不予受理决定不服，可以提起行政复议或行政诉讼）； 【4】社保局决定受理工伤认定申请后，根据需要对申请人提供的证据进行调查核实； 【5】自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定。

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