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是的。新买的机动车，必须缴纳车辆购置税才允许上牌。不是现在才有，是一直都有。当然，二手车不需要缴纳车辆购置税。
1、降低人事管理成本。 众所周知，一个单位最复杂的问题就是人事管理工作，其涉及到签订劳动合同、工资管理、定编定员、技能培训、社会保险等，如采取劳务派遣的用工方式就可以使用工单位摆脱因繁琐的人事管理给单位带来的负担，减少很多麻烦。 2、用工方式灵活。 使用劳务派遣用工方式，用工的时间可长可短，尤其是对季节工、短期临时用工上，不需要自己储备，通过劳务派遣机构在短期内即可解决，可随时派遣，因此更为方便。同时也解决了“招聘容易辞退难”的问题，还有利于进行后备人员的筛选。 3、降低招工招聘费用。 用人单位采用劳务派遣用工方式，不需要制定招工方案和计划，也不需要自己发布招工广告，只需要根据本单位招收员工的数量、工种、技能等基本条件与劳务派遣机构签订协议书，所有招聘事宜均由劳务派遣机构办理。 4、提高劳动生产率。 劳务派遣是按照用人单位的工种岗位技能要求进行派遣，有相当一部分是熟练工，可以减少培训、实习的过程，尤其对施行计件工资或完成某项工作任务而使用的劳务派遣人员，劳动效率能够达到事半功倍的效果。 5、避免劳动合同争议。 在劳动人事管理中，劳动合同管理是非常复杂的事，涉及到劳务合同期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件、违反劳动合同的责任等。由于用人单位不直接与劳动者签订劳动合同，所以就不存在劳动合同履行中的种种纠纷，也不存在劳动合同争议问题。 6、可以节省相关社会保险费用和税费等财务支出。 根据国家规定用工单位为员工缴纳社会保险的基数应为：“该员工上一年平均工资额”，实施劳务派遣后由于派遣企业的特点，缴纳社会保险基数可以当地参保标准。这样便使用人单位降低了一定的社保费用。
与银行贷款相比，民间借贷具有以下优势：1。手续简单。与银行贷款不同，民间融资需要提供营业执照、代码证书、会计报表、购销合同、负责人身份证件、验资报告等大量材料，不需要签订合同、办理公证等手续。一般只需要考察房产证和还款能力，签订合同即可。二、资金随需随借。而且民间借贷一般只需3～5天甚至更短的时间就能获得所需资金。三、资金获取条件相对较低。中小企业贷款风险高，需求额度小，管理成本高。银行一般要求中小企业在发放贷款时提供足够的抵押担保；但民间借贷门槛普遍较低，显然更适合小企业。四、资金使用效率高。银行贷款期限一般以定期形式出现，民间贷款可以即时还款，适合小企业频繁使用的特点。
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