董事会的基本形式具体是什么

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• 问什么的具体形式？
  

  劳务派遣的具体形式有以下几种： 1.完全派遣由派遣公司承担一整套员工派遣服务工作，包括人才招募、选拔、培训、绩效评价、报酬和福利、安全和健康等。 2.转移派遣有劳务派遣需要的企业自行招募、选拔、培训人员，再由派遣公司与员工签订《劳动合同》，并由派遣公司负责员工的报酬、福利、绩效评估、处理劳动纠纷等事务。 3.减员派遣减员派遣指企业对自行招募或者已雇佣的员工，将其雇主身份转移至派遣公司。企业支付派遣公司员工派遣费用，由派遣公司代付所有可能发生的费用，包括工资、资金、福利、各类社保基金以及承担所有雇主应承担的社会和法律责任。其目的是减少企业固定员工，增强企业面对风险时候的组织应变能力和人力资源的弹性。 4.试用派遣这是一种新的派遣方式，用人单位在试用期间将新员工转至派遣公司，然后以派遣的形式试用，其目的是使用人单位在准确选才方面更具保障，免去了由于选拔和测试时产生的误差风险，有效降低了人事成本。 5.短期派遣用人单位与劳务派遣机构共同约定一个时间段来聘用和落实被派遣的人才6.项目派遣企事业单位为了一个生产或科研项目而专业聘用相关的专业技术人才。 7.晚间派遣用人单位利用晚上的特定时间，获得急需的人才8.钟点派遣以每小时为基本计价单位派遣特种人员。 9.双休日派遣以周六、周日为基本计价单位派遣人员。 10.集体派遣国有企事业单位通过劳务派遣机构把闲置的人员部分或整体地派遣给第三方。

• 问独立董事的基本定义是什么？
  

  独立董事，是指独立于公司股东，不在公司内部工作，与公司或经营无重要业务联系或专业联系，对公司事务做出独立判断的董事。也有观点认为，独立董事应定义为只在上市公司担任独立董事之外不再担任公司任何其他职务的董事，与上市公司及其大股东之间不存在阻碍其独立客观判断的利害关系。首先，独立董事应具有独立性，下列人员不得担任独立董事：①在上市公司或其附属企业工作的人员及其直系亲属和主要社会关系；②直接或间接持有上市公司1％上述股份或上市公司前10名股东中的自然人股东及其直系亲属。③直接或间接持有上市公司发行的5股％上述股东单位或在上市公司前5名股东单位工作的人员及其直系亲属。④最近一年有前三项列举的人。⑤为上市公司或其附属企业提供财务、法律、咨询等服务。⑥公司章程规定的其他人员。⑦中国证监会认定的其他人员。

• 问董事的形成方式？
  

  职工大会或者其他形式民主选举产生，其成员为三人至十三人、副董事长的产生办法由公司章程规定。董事会成员中可以有公司职工代表、职工大会或者其他形式民主选举产生。董事长和副董事长由董事会以全体董事的过半数选举产生，其成员为五人至十九人；但是，公司法第五十一条另有规定的除外。董事长。股份有限公司设董事会，可以设副董事长。两个以上的国有企业或者两个以上的其他国有投资主体投资设立的有限责任公司，可以设副董事长。董事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会，其董事会成员中应当有公司职工代表；其他有限责任公司董事会成员中可以有公司职工代表。董事会设董事长一人有限责任公司和股份有限公司有所不同：有限责任公司设董事会。董事会中的职工代表由公司职工通过职工代表大会。董事会设董事长一人

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