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无效的合同可以被追认追认的表示应向特定的第三人或行为人作出。无处分权人签订的合同无效,权利人事后进行追认的应当认定为有效。权利人拒绝追认的,...
效力待定合同未追认是无效的。 1、行为人没有代理权、超越代理权或者代理权终止后,仍然实施代理行为,未经被代理人追认的,对被代理人不发生效力。...
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无效的合同可以被追认追认的表示应向特定的第三人或行为人作出。无处分权人签订的合同无效,权利人事后进行追认的应当认定为有效。权利人拒绝追认的,合同对当事人不发生法律效力,所产生的一切后果由使用其名义的无处分权人承担。
1.认定前提不同。认定合同未生效的前提是合同已经依法成立,其效力只是由于某种原因尚未发生。訾如,当事人约定的合同生效条件尚未成就,再如依法经过批准才生效的合同而未经批准。无效合同自始无效,绝对无效,当事入不产生任何约東力。 2.条款效力不同。合同被认定未生效后,处于效力待定状态,将来有可能生效,也有可能不生效。认定时合同实体条款虽不发生效力,但并不因此影响合同的报批条款的效力。合同被确认无效后,除解决争议的程序性条款有效外,其他条款自始无效,约双方回复到合同订立前的状态。
(一)一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益。 订立合同,双方当事人应以平等主体身份,协商约定,其合同中约定的每一条款,都是双方当事人的真实意思的表示,一方以欺诈的方式,在对方当事人不明其具体情况下和受一方当事人胁迫,在无奈的情况下订立的合同,不是当事人真实意思的表示,其合法权益肯定会因此而受到损害,这种合同不受法律保护,是无效的。 (二)恶意串通、损害国家、集体或者第三人利益。 订立合同的双方当事人为达到损害国家、集体、第三人的利益而事先达成某种协议或默契而订立的合同,是不受法律保护的违法合同,是无效的。上面的这些知识就是我找到的企业员工劳动合同无效是否确认的规定,以及确认的方法。
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