一个月受伤工伤中的生活护理费要多少钱-法师兄

停工留薪期护借口用人单位负责，评定等级后确需护理的按护理程度由工伤保险基金支付护理费。根据《工伤保险条例》第三十三条限定，工伤工人停工留薪期存在生活自理障碍确需护理的，由所在单位负责。用人单位能够派人护理，也能够支付护理费请人护理。支付护理费的，所在省、直辖市、自治区限定有准则的，应当从其准则；无限定的，能够参照当地护工准则支付。已经评定伤残等级并经劳动本领判定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个分别等级支付，其准则分别为兼顾地区上年度工人月平均薪水的50%、40%或者30%。生活自理障碍，按《劳动本领判定工人工伤与职业病致残等级》B限定，是指进食；翻身；大、小便；穿衣、洗漱；自主行动五项至少一至二项不能。中华人民共和国《劳动本领判定工人工伤与职业病致残等级》B4. 1.5生活自理障碍生活自理范围主要包括下列五项：)进食：完全不能自主进食，需依赖他人帮助)翻身:不能自主翻身c)大、小便:不能自主行动，排大小便需要他人帮助d)穿衣、洗漱：不能自己穿衣、洗漱，完全依赖他人帮助)自主行动：不能自主走动。护理依赖的程度分三级：)完全生活自理障碍：生活完全不能自理，上述五项均需护理)大部分生活自理障碍：生活大部不能自理，上述五项中三项或四项需要护理c)部分生活自理障碍：部分生活不能自理，上述五项中一项或两项需要护理

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关于工伤生活护理费多少钱一天的事情：工伤护理费分为两种情况：一是工伤治疗期间;二是工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生...

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法律规定看，生活不能自理的工伤职工在停工留薪期间需要护理的，由所在单位负责。根据规定，停工留薪期最长为24个月。评定伤残等级以后经劳动能力鉴...

停工留薪期护借口用人单位负责，评定等级后确需护理的按护理程度由工伤保险基金支付护理费。根据《工伤保险条例》第三十三条限定，工伤工人停工留薪期存在生活自理障碍确需护理的，由所在单位负责。用人单位能够派人护理，也能够支付护理费请人护理。支付护理费的，所在省、直辖市、自治区限定有准则的，应当从其准则；无限定的，能够参照当地护工准则支付。已经评定伤残等级并经劳动本领判定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个分别等级支付，其准则分别为兼顾地区上年度工人月平均薪水的50%、40%或者30%。生活自理障碍，按《劳动本领判定工人工伤与职业病致残等级》GBT限定，是指进食；翻身；大、小便；穿衣、洗漱；自主行动五项至少一至二项不能。中华人民共和国《劳动本领判定工人工伤与职业病致残等级》GBT4.1.5生活自理障碍生活自理范围主要包括下列五项：a)进食：完全不能自主进食，需依赖他人帮助;b)翻身:不能自主翻身;c)大、小便:不能自主行动，排大小便需要他人帮助;d)穿衣、洗漱：不能自己穿衣、洗漱，完全依赖他人帮助;e)自主行动：不能自主走动。护理依赖的程度分三级：a)完全生活自理障碍：生活完全不能自理，上述五项均需护理;b)大部分生活自理障碍：生活大部不能自理，上述五项中三项或四项需要护理;c)部分生活自理障碍：部分生活不能自理，上述五项中一项或两项需要护理

在工伤待遇中是无营养费这一条的。住院期间生活费是根据地方规定，一般在18-25元/天之间。依据《社会保险法第》三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：（一）治疗工伤的医疗费用和康复费用；（二）住院伙食补助费；（三）到统筹地区以外就医的交通食宿费；（四）安装配置伤残辅助器具所需费用；（五）生活不能自理的，经劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费；（六）一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴；（七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助金；（八）因工死亡的，其遗属领取的丧葬补助金、供养亲属抚恤金和因工死亡补助金；（九）劳动能力鉴定费。第三十九条因工伤发生的下列费用，按照国家规定由用人单位支付：（一）治疗工伤期间的工资福利；（二）五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；（三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。

工伤保险由用人单位缴纳，职工个人是不缴费的，基本上都是一月一交。根据规定，按照职工工资总额作为缴费基数，由于各个行业的风险系数不一样，缴费费率也不相同，一般是0.5%到2.0%之间，缴纳的费用也不一定。《工伤保险条例》第十七条规定：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。