2022年工伤保险待遇调整具体内容是什么-法师兄

1、一至四级伤残一次性伤残补助金：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。伤残津贴：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴的实际金额不得低于当地的最低工资标准，低于部分由工伤保险基金补足。 2、五至六级伤残一次性伤残补助金：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资。伤残津贴：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%。 3、七至十级伤残一次性伤残补助金：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资 4、工亡丧葬补助金：统筹地区上年度职工月平均工资×6供养亲属抚恤金：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%一次性工亡补助金：上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。

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1、一至四级伤残一次性伤残补助金：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个...

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1、一至四级伤残一次性伤残补助金：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个...

一、调整对象本省行政区域内2016年12月31日前开始享受伤残津贴、生活护理费、供养亲属抚恤金的工伤人员或因工死亡人员供养亲属。二、调整标准 (一)此次调整坚持继续向待遇水平较低人员倾斜的原则,根据伤残等级、供养亲属抚恤金的不同情况,确定每人每月增加金额: 1.伤残津贴伤残一级:180元伤残二级:170元伤残三级:160元伤残四级:150元伤残五级:140元伤残六级:130元 2.供养亲属抚恤金此次供养亲属抚恤金实行定额调整，调整额度为：80元 (孤寡老人或孤儿为100元) (二)1996年9月30日前发生的工伤,伤残津贴和供养亲属抚恤金在上述标准的基础上每人每月另行增加10元。（三）生活护理费和住院伙食补助费的调整标准 1.生活护理费生活护理费的调整按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理及生活部分不能自理三个等级，根据统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%、30%进行核定。正在领取的生活护理费低于核定后标准的按照核定标准进行发放；高于核定后标准的不再进行调整，并根据以后统筹地区职工月平均工资的增长自动冲减。以后年度护理费待遇调整由统筹地区经办机构自动按调整时上年度职工月平均工资进行调整。 2．工伤人员住院治疗工伤期间的伙食补助费住院伙食补助费仍然按照《关于工伤保险基金支付工伤

每年统筹地的职工月平均工资（每年7月调整）和全国城镇居民人均可支配收入都会变化，这两个数字会影响到丧葬补助金、一次性工亡补助金、伤残津贴、生活护理费、一次性伤残补助金。另外法定退休年龄的变更会影响到伤残职工本人离职使得一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金的比例。还有每年7月1-4级伤残职工的伤残津贴/生活护理费每年也会增加或调整一部分，还有供养亲属抚恤金也会调整 2018年工伤保险待遇的调整可以到当地人力资源和社会保障局的官网查看，会及时发布出来。其他大的方面没有什么变化。你这已经算是工伤了，已经到了工伤伤残的等级。

关于以上问题解答如下。 1、一至四级伤残一次性伤残补助金：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。伤残津贴：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴的实际金额不得低于当地的最低工资标准，低于部分由工伤保险基金补足。 2、五至六级伤残一次性伤残补助金：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资。伤残津贴：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%。 3、七至十级伤残一次性伤残补助金：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资 4、工亡丧葬补助金：统筹地区上年度职工月平均工资×6供养亲属抚恤金：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%一次性工亡补助金：上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。