劳动合同法年假有多少天?

大家都在问查看更多

• 问劳动合同法产假多少天
  

  国家法律规定(《女职工劳动保护规定》第八条)女职工常规产假为90天，难产的，增加产假15天，多胞胎生育的，每多生1个婴儿，增加产假15天;至于晚婚晚育的增加产假情况，新劳动合同法没有具体规定。具体实施情况各地不一，一般是0——30天不等(注：有些地方没有晚婚晚育产假)，建议参照当地计划生育条例。另外除法定产假外，用人单位可以根据本单位实际情况对产假时间另行规定，但不能违反劳动法的规定。

• 问劳动合同婚假有多少天
  

  婚丧假1-3天，结婚双方不在一地的另外给予路程假，此文件当时针对国营企业。通常我们都按最长3天计算。但是劳动合同婚假有多少天，一般如果签订了合同都是按合同的，如果没签订，那就是看老板的。

• 问劳动法年假多少天
  

  带薪年休假：累计工作不满10年的，年休假5天；满10年不满20年的，年休假10天；满20年的，年休假15天。机关、团体、企业、事业单位、民营非企业单位、有员工的个体工商户等单位员工连续工作一年以上的，享受带薪年假。

相关法律短视频查看更多

• 1'09
  劳动合同最长可签多少年

  1,113人已观看

• 1'08
  法定婚假多少天

  55,813人已观看

• 0'52
  年假最多可以休多少天

  4,887人已观看

• 1'22
  丧假法律规定有多少天

  7,295人已观看

相关普法查看更多

• 
  劳动合同法规定婚假多少天

  159人已浏览

• 
  劳动节有多少天法定假日2022年

  427人已浏览

• 
  劳动法规定的年假多少天

  229人已浏览

• 
  劳动法陪产假有多少天

  2,267人已浏览