合同期满用人单位终止劳动合同该如何处理呢

大家都在问查看更多

• 问劳动者和用人单位签定的合同期满如何终止？
  

  有下列情形之一的，劳动合同终止： （1）劳动合同期满的； （2）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的； （3）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的； （4）用人单位被依法宣告破产的； （5）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的； （6）法律、行政法规规定的其他情形。

• 问劳动合同期间用人单位单方终止该该如何赔偿
  

  如果劳动者发生职业病，而且在医学观察期间，或法定医疗期内，解除劳动合同证明，属于违法解除劳动合同，劳动者可以反映劳动行政部门解决，申请双倍的经济补偿。

• 问劳动合同到期用人单位是否可以终止劳动合同期限届满自动终止劳动合
  

  期限届满，劳动合同一般终止。但在特殊情况下，期限虽然届满，但用人单位也不能终止劳动合同。 根据我国劳动法及相关司法解释的规定，劳动者在医疗期、孕期、产期和哺乳期内，劳动合同期限届满时，用人单位不得终止劳动合同。劳动合同的期限应自动延续至医疗期、孕期、产期和哺乳期期满为止。同时，在目前工伤保险和残疾人康复就业制度尚未建立和完善的情况下，对因工部分丧失劳动能力的职工，劳动合同期满也不能终止劳动合同，仍由原单位按照国家有关规定提供医疗等待遇。此外，工伤致残1至6级的、没有签订书面劳动合同而形成事实劳动关系的职工，也不能到期终止劳动合同。

相关法律短视频查看更多

• 0'59
  用人单位违法或者终止劳动合同

  1,994人已观看

• 0'49
  合同期满终止合同有补偿吗

  2,215人已观看

• 1'19
  违约合同如何终止

  1,344人已观看

• 1'21
  劳动合同的解除和终止

  3,452人已观看

相关普法查看更多

• 
  合同期满用人单位终止劳动合同该如何处理呢

  107人已浏览

• 
  合同期满用人单位终止劳动合同该如何处理

  107人已浏览

• 
  合同期满用人单位终止劳动合同如何去处理

  111人已浏览

• 
  合同期满用人单位终止劳动合同该怎么处理

  95人已浏览