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根据工伤等级结合个人情况享受工伤待遇,一次性工伤补助金是12个月本人工资,如果解除劳动关系,还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金。...
先做工伤认定再鉴定,根据伤残级别确定赔偿金额...
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可以先向当地人力资源和社会保障局申请工伤认定,工伤认定后,再向当地劳动能力鉴定委员会申请伤残等级鉴定,具体几级伤残以鉴定结果为准,最后,双方协商不成,可向当地劳动人事争议仲裁委申请劳动仲裁,有工伤保险的,除社会保险部门支付劳动者医疗费、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、伤残鉴定费等等外,用人单位一般需要支付劳动者一次性就业补助金、停工留薪期工资、护理费、交通费等等费用,没有工伤保险的,全部由用人单位赔偿劳动者,具体赔偿金额需要结合劳动者月工资、工伤休息时间等等确定。
如为工伤,需工伤认定和劳动能力鉴定确定伤残等级后结合医疗情况及本从人工资等确定赔偿金额,如非工伤需司法鉴定后确定伤残等级后结合医疗情况及本从人工资等确定赔偿金额。
你的伤情估计应在七级左右,赔偿多少钱则需要根据你的工资和当地平均工资等,大约在6万左右。
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