偷取劳动合同属于诈骗吗

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• 问欺诈合同属于诈骗吗
  

  首先应区别合同欺诈、合同诈骗的区别，简单的区别看对方是否有以下几种行为：（一）以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的； （二）以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的； （三）没有实际履行能力，以先履行小额合同或者部分履行合同的方法，诱骗对方当事人继续签订和履行合同的； （四）收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的； （五）以其他方法骗取对方当事人财物的。

• 问劳动合同欺诈单位不一致这属于诈骗吗。
  

  用人单位和劳动者签订的劳动合同存在劳动合同欺诈,任意一方可以反馈到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求认定劳动合同无效或者部分无效.劳动合同被确认无效,劳动者已付出劳动的,用人单位应当向劳动者支付劳动报酬。

• 问假合同属于诈骗吗
  

  签订虚假合同不一定构成诈骗罪。如果具有《刑法》第二百二十四条规定的当事人以非法占有为目的，且以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同等五种情形之 一，则涉嫌构成合同诈骗罪。一般以虚假意思表示签订的合同属于无效合同。根据2021年生效的《民法典》第一百四十六条的规定，行为人与相对人以虚假的意思表示实施的民事法律行为无效。以虚假的意思表示隐藏的民事法律行为的效力，依照有关法律规定处理。

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