赔十八万有人赔付吗-法师兄

九级伤残赔偿项目1、医疗费；2、误工费；3、护理费；4、交通费；5、住宿费与你当地的居民收入有关。

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具体的工伤待遇有一次性伤残赔偿金、一次性工伤医疗补助金、伤残就业补助金、伤残津贴等。需要结合当事人的工资标准，一般来说有8万左右，具体标准还...

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这种情况可以向保险公司要求赔付。这种情况在交强险的赔付范围。交强险出现人员伤亡的话，医药费最高赔付1万元，人员伤残视情况而定，最高赔付11万...

具体的赔偿金额主要根据你的薪资待遇，及你当地的工伤赔偿标准来计算的。以下为八级工伤伤残赔偿标准：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：八级伤残为11个月的本人工资；(二)劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

工伤职工鉴定为十级伤残的，除工伤医疗和停止工作治疗工伤期间工资福利待遇之外，享受以下待遇： 1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为7个月本人工资； 2、劳动关系解除或者终止时，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位指定一次性就业补助金，具体标准由所在省、直辖市、自治区规定。用人单位没有参加工伤保险的，以上费用均由用人单位支付。法律依据《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

交通事故中的死者是否赔偿100万，根据具体情况，法律没有规定具体金额。1、死亡赔偿金按照法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民纯收入标准计算。但是根据受害者的年龄分为以下三种情况：受害者的年龄在60岁以下：赔偿20年受害者的年龄在60－75岁之间：赔偿（20年－增加年龄）受害者的年龄在75岁以上：赔偿5年以北京为例，去年北京城镇居民的人均可支配收入为52859元，按20年计算需要赔偿105万7千元。二、残疾赔偿金是根据受害人的伤残等级来判断的，一级（全残）赔偿100％，二级赔偿90％，以此类推。赔偿期限为20年。根据受害者年龄，可分为以下三种情况：受害者年龄在60岁以下：受害者年龄在20年内支付60－75岁：受害者年龄在75岁以上（20－增加年龄）：受害者年龄在5年内支付残疾辅助器具：辅助残疾受害者实现自理或从事劳动，配置生活自助器具。应按普通适用标准配置，即非奢侈、豪华型。能够起到功能补偿的作用，满足稳定性和安全性的要求。如果受害者因车祸无法自理，需要支付相应的护理费。护理费根据护理人员的收入和护理人数确定。备注：超过支付期限的，赔偿权利人应当继续配置残疾辅助器具或者护理人员的，人民法院应当责令赔偿义务继续支付5－10年。三、被扶养人的生活费如受害人因车祸无法承担抚养义务，肇事司机应赔偿被扶养人的生活费。被抚养人分为两类：18岁以下未成年人和60岁以上成年人。抚养人的生活费按照上一年度城镇居民人均消费支出和农村居民人均年度生活消费支出计算。备注：残疾等级按全残100％计算，每减1级减少10％。被扶养人未成年人：根据受害人伤残等级（死亡按100％计算）计算（18－被扶养人年龄）。被扶养人无劳动能力：根据受害人伤残等级（死亡按100％计算）计算20年。被扶养人60岁以上：根据受害人伤残等级（死亡按100％计算）计算（20－60岁以上）。五、误工费受害者在受伤至完全治愈期间，因不能从事正常工作或劳动而减少收入的赔偿费用。备注：必须有合法的收入证明，必须证明收入是原因。