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劳动纠纷找那个部门,有什么相关的解决办法

2022-07-26
我认为可以寻求以下途径: 1、向劳动局或工商局申诉,请求政府作为; 2、和老板协商或到当地的劳动仲裁庭签订仲裁协议; 3、如果政府部门在法定的期限内不作为的话,你们收集好相关证据,直接向法院民事起诉,或者行政起诉政府相关部门的不作为。 “法院又说要提供证据,没有签劳动合同,也就没有书面的证据,法院也不受理。”,你说的这个不是问题,法律上只要你和单位存在合理合法的雇佣关系,签不签合同都没有关系

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