员工被行政拘留怎么处理

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• 问党员被行政拘留怎样处理
  

  根据那个人的工作表现给予处罚，如果他平时表现的非常不好的话建议就开除党籍吧，以免给玷污党员形象，如果平时表现好的话就党内处分吧，通报一下也就可以了。

• 问员工被行政拘留了如何处理
  

  加强对该职工的批评教育，可以不对该职工进行纪律处分。 根据《劳动合同法》第39条规定，员工被追究刑事责任的，用人单位可以与其解除劳动合同。然而，根据有关规定，“被追究刑事责任”是指被法院判处刑罚的，包括被判处管制、拘役、有期徒刑及缓刑、无期徒刑、死刑(死缓)等。行政拘留不属于该范围。

• 问员工被行政拘留的如何处理
  

  可以加强对该职工的批评教育，可以根据公司相关规章制度对该职工进行纪律处分。《劳动合同法》规定，员工被追究刑事责任的，可以依此解除劳动合同。行政拘留并非刑事处罚，不可以此为依据对该员工进行开除处理。

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