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只要不造成功能性障碍,没有伤残等级,不存在赔偿。只负责医疗费用,以及治疗、恢复期间的工资待遇。...
首先要根据具体情况来看是属于工伤问题还是属于人身损害赔偿问题。工伤是必须建立劳动关系,人身损害赔偿是建立劳务关系。工伤的话要立即要求用人单位...
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自己到劳动局申报工伤鉴定,要经专业鉴定才能确定,按等级鉴定书上的结果计算的赔偿金申请劳动仲裁,才有法律依据。你描述的情况还不够具体,同时我还要问一些细节,因而没办法给你太确切的回复。还有疑问建议来电咨询,可以及时得到详尽的回复。
属于工伤的,先申报工伤事故认定,根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素,才能确定具体赔偿项目和金额,而后再协商,无法达成一致的,可以诉讼解决,必要时,委托律师为你处理。
只要不造成功能性障碍,没有伤残等级,不存在赔偿。只负责医疗费用,以及治疗、恢复期间的工资待遇。
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