工地老板拖欠工资怎样办？

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• 问工地老板拖欠员工工资该怎样办
  

  工地老板拖欠员工工资怎么办：一．根据《》82条的规定，单位不与员工签订书面的，应从用工第二个月起支付．二．单位拖欠工资或者不上的，员工可以根据38条的规定，通知单位后即解除劳动关系．有权要求单位结清工资，补交社保并根据46条的规定要求支付经济补偿金。三．单位安排工作超过法定工作时间、上班的，应当按《》44条的规定支付．四．对于自己的合法权益你有权主张，老板不给的可以向中扶要，协商不成的，可以向劳动监察部门投诉，或者以老板及中扶公司为共同被申请人申请仲裁．申请不收费．五．证明存在在劳动关系的证据有：工作证、工牌、工卡、工服、、录音、工资记录、工资条、入职登记表、押金收据、解除或终止劳动关系证明、有你名字且盖有公章的文件等．

• 问工地水暖老板拖欠工资怎样办
  

  单位拖欠员工工资，一般情况下员工都需要和单位进行协商，要求单位按时支付工资，在协商不一致的情况下可向当地劳动监察大队进行投诉调解，如果调解无效，那么员工可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁索赔。并且可以主张解除劳动关系并要求支付工资及经济补偿。

• 问工地老板拖欠员工工资怎么样办
  

  工地老板拖欠员工工资怎么办：一．根据《》82条的规定，单位不与员工签订书面的，应从用工第二个月起支付．二．单位拖欠工资或者不上的，员工可以根据38条的规定，通知单位后即解除劳动关系．有权要求单位结清工资，补交社保并根据46条的规定要求支付经济补偿金。三．单位安排工作超过法定工作时间、上班的，应当按《》44条的规定支付．四．对于自己的合法权益你有权主张，老板不给的可以向中扶要，协商不成的，可以向劳动监察部门投诉，或者以老板及中扶公司为共同被申请人申请仲裁．申请不收费．五．证明存在在劳动关系的证据有：工作证、工牌、工卡、工服、、录音、工资记录、工资条、入职登记表、押金收据、解除或终止劳动关系证明、有你名字且盖有公章的文件等．

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