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一、泪小管断裂,手术无法改进溢泪者,符合中华人民共和国国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014“5.9九...
轻伤指的是伴有或不伴有器官功能障碍的轻微损伤。此种损伤在受伤时或在治疗过程中对生命均无危险,劳动能力降低不超过三分之一。轻伤是指物理、化学及...
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根据描述是可以初步判定为九级伤残,具体结果要以劳动能力鉴定结果为准。依据GB/T16180一2014《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》九级标准:29)泪器损伤,手术无法改进溢泪者;工伤九级伤残可以领取社保支付的一次性伤残补助金为9个月的本人工资。工资按平均工资计算。例如:员工平均工资为2722元,那么一次性伤残补助金为:24498元。在与企业解除劳动关系时,还可以领取一次性就业补助金由企业支付。一次性医疗补助金。一次性医疗补助金和一次性就业补助金根据地方法规进行计算。以浙江省为例,9级伤残可领取的一次性就业补助金为4个月的全省职工平均工资,一次性医疗补助金为4个月的全省职工平均工资。法规:《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资;(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
1、交通事故中致泪腺堵塞能否构成伤残,需要进行进一步的检查:泪腺堵塞的原因。2、根据《道路交通事故受伤人员伤残评定》标准第4.10.2条规定:“头面部损伤致:d.泪小管损伤,遗留溢泪症状”,如果泪腺堵塞的原因是泪小管损伤的话,那么这个损伤就可以到十级伤残。如果只是单纯地堵塞,那就不够伤残了。3、所以,交通事故致泪腺堵塞能否构成伤残需要进一步检查泪小管是否有损伤,才能确定是否够伤残。4、参考资料:《道路交通事故受伤人员伤残评定》
1.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这个很关键,也是所有问题的前提,不申请工伤认定,一切都是白搭,如果单位不申请的话,工人个人就必须在受伤之日起2年内申请; 2.如受伤被认定为因工受伤,等伤情稳定后能够申请劳动本领判定,判定工伤等级,然后按照伤残等级向用人单位索要伤残赔偿; 3.根据你所说的伤情,联盟《劳动本领判定工人工伤与职业病致残等级》B的限定,估计很难达到伤残等级,具体的等级要看劳动本领判定结论。 4.有什么不明白的,能够直接拨打12333询问一下当地劳动部门。
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