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有可能构成六级伤残,如果是工伤的话,在宁夏可以获得一次性伤残补助金是14个月的本人工资,并且保留与用人单位的劳动关系由用人单位安排适当的工作...
依据《工伤保险条例》及《宁夏回族自治区实施办法》生活护理费:完全不能自理为本人职工月平均工资的百分之五十,以自治区上一年度职工月平均工资为计...
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用人单位没有购买工伤保险的情况下由用人单位负责赔偿。第一、丧葬费按照上一年度宁夏自治区在岗职工月工资的六倍,总额计算3714.5*6个月。第二、死亡赔偿金按照上一年度全国城镇居民人均可支配收入的二十倍计算60万参照煤矿标准。第三、供养亲属抚恤金,配偶工资的百分之四十,其他亲属百分之三十,孤儿及孤寡老人在上述标准增加百分之十
职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资; (二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资; (二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。 经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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