社会保险法实施细则内容是什么

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• 问社会保险法的具体实施细则
  

  颁布《中华人民共和国社会保险法实施细则》：　人力资源和社会保障部文号：　中华人民共和国人力资源和社会保障部令第13号发布日期：2011－06－29执行日期：2011－07－01时　效　性：　现行有效效力水平：　部门规章目录第一章　基本养老保险第二章　基本医疗保险第三章　工伤保险第四章　失业保险第五章　关于基金管理和经办服务的第六章　法律责任第七章　其他具体内存可以自行查看

• 问工伤保险条例实施细则什么内容
  

  《工伤保险条例》第二条中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户（以下称用人单位）应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位全部职工或者雇工（以下称职工）缴纳工伤保险费。 中华人民共和国境内的各类企业的职工和个体工商户的雇工，均有依照本条例的规定享受工伤保险待遇的权利。 第十条用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。 第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到机动车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 第六十条用人单位依照本条例规定应当参加工伤保险而未参加的，由劳动保障行政部门责令改正；未参加工伤保险期间用人单位职工发生工伤的，由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用 根据以上规定，你弟的情况应属于工伤，应享受相应的工伤保险待遇，但需工伤认定，劳动能力鉴定，才能确定享受待遇。

• 问工伤保险条例实施细则内容是什么的
  

  工伤保险条例主要是劳动者，在工作中或者是在规定的特殊情况下受到意外伤害或者是患了职业病导致丧失劳动能力以及是死亡时，劳动者或者是其亲属可以从国家和社会获得物质帮助的一种社会保险制度。

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