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一种是参加工伤保险的赔偿。这里需要注意的期限与工伤认定一样,工伤鉴定完毕复查期限即用人单位必须在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日...
从以下规定可以看出,工伤认定申请应当在1年提出。 《工伤认定办法2011》 第四条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业...
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工伤鉴定结束后,工伤职工与用人单位就赔偿的争议属于劳动争议,理赔时效为一年。仲裁时效从当事人知道或者应当知道其权利受到侵害之日起计算。仲裁时效因不可抗力或其他正当理由中止。仲裁时效期间从中止时效原因消除之日起继续计算。
从劳动能力鉴定结论作出之日起一年内,如果工伤职工或者其近亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的,可以向鉴定委员会申请劳动能力复查鉴定。《工伤保险条例》第二十八条规定,自劳动能力鉴定结论作出之日起一年内,工伤职工或者其近亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的,可以申请劳动能力复查鉴定。第二十九条规定,劳动能力鉴定委员会依照本条例第二十六条和第二十八条的规定进行再次鉴定和复查鉴定的期限,依照本条例第二十五条第二款的规定执行。
1、用人单位或工伤人员对初次劳动能力鉴定结论不服的,可以在收到鉴定结论之日起15日内向市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。市劳动能力鉴定委员会作出的再次鉴定结论为最终结论。 2、自劳动能力鉴定结论作出之日起1年后,工伤人员或者其直系亲属、用人单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的,可以提出劳动能力复查鉴定申请。
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