企业职工工伤保险试行办法第49条是什么

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  企业必须如实申报工资总额和职工人数，及时报告工伤和职业病情况，不得瞒报、虚报。劳动行政部门和工伤保险经办机构人员调查了解工伤保险情况时，企业应当给予配合和协助。

• 问企业职工工伤保险试行办法第47条是什么
  

  工伤保险经办机构应当接受省级、地（市）级社会保险基金监督委员会的监督。

• 问企业职工工伤保险试行办法第38条是什么？
  

  劳动行政部门对企业上一年度安全卫生状况和工伤保险费用支出情况进行评估，适当调整企业下一年度保险费率，实行浮动费率。评估时不得向企业收费。企业发生工伤和及使用工伤保险基金超过控制指标的，应当在行业标准费率的基础上提高费率；低于控制指标的，应当降低费率。控制指标由地（市）级劳动行政部门提出意见经当地人民政府批准后执行。企业工伤保险费率的调整幅度为本行业标准费率的百分之五至百分之四十。

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