怎样保护慢性病人-法师兄

我1999年4月进入现在单位工作，2007年查出得了慢性肾炎，在家休了半年。2008年又休了4个月，2009被调入库房工作，2010年9月因公司分流我不得不倒班并且每天要站10小时，因身体原因不能从事以上工作，和公司协调无果。请问我休病假能修多久··这，应当由医生说了算，有病需要休假，可以开具病假条，不能自己决定休假。对于我的病况公司是否有责任帮我安排我能从事的工作··可以申请特殊照顾，应当予以照顾。如公司和我解除劳动关系该如何赔偿··最好保持劳动关系。赔偿不过是最多12个月的工资，不划算。我与公司签的合同到2012年。··坚持到期最好。

答

一、办理条件：参加补充的参保人员，包括： 1、患十二种慢性病：糖尿病、高血压（Ⅱ、Ⅲ期）、慢性肝炎（甲肝除外）、恶性肿瘤、冠心病、帕金林氏病...

答

有级别，伤残等级不同，赔偿标准也不一样工伤保险条例第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：...

参保人员患有当地医保所列慢性病种之一并符合诊断基本标准，应按规定的格式填写《重症慢性病认定申请表》，由用人单位汇总上报医疗保险机构。失业人员在享受基本医疗保险待遇期间，患重症慢性病，由个人或亲属直接向医疗保险机构申报。办理程序：1、受理。2、费用审核：（1）十二种慢性病门诊自负超过800元，补充医疗保险基金支付比例70%，最高支付限额2500元；70岁以上自负超过600元，补充医疗保险基金支付比例80%，最高支付限额3000元。（2）统筹基金最高支付限额4万元以上部分，补充医疗保险基金支付90%，最高支付限额为16万元。3、办理所需携带资料到当地的社保部门进行办理，具体咨询当地社保部门。需要准备的申报材料：居民身份证、社会保障卡原件和复印件，近期一寸免冠彩色照片一张，与申报病种相关的住院病历复印件（加盖医院住院病历复印专用章）和相关的影像学资料（如X光片、CT片及检查检验报告单等）。4、等待报销款发放。

如果患有十二指肠慢性疾病，糖尿病，高血压。恶性肿瘤冠心病，帕金氏综合症，脑中风，慢性支气管炎.类风湿关节炎，系统性红斑狼疮.慢性再生障碍性贫血等。都可以申请慢性病卡。统筹基金最高支付限额4万元以上医疗费用。办理程序： 1.受理2.费用审核3.办理所需携带资料到当地的部门进行办理，具体咨询当地社保部门。包括.社会保障卡原件和复印件，近期一寸免冠彩色照片一张。与申报病种相关的住院病历复印件，和相关的影像资料。 4.等待报销款发放。