雇佣司机撞死人，责任怎样划分？会判刑吗？

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• 问雇佣司机撞死人谁负责
  

  雇员在从事雇佣活动中开车撞死人的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第九条规定，雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿。前款所称“从事雇佣活动”，是指从事雇主授权或者指示范围内的生产经营活动或者其他劳务活动。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的，应当认定为“从事雇佣活动”。

• 问雇佣司机开车撞死人算谁的责任？
  

  由雇主承担赔偿责任；如果司机因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向司机追偿。雇员的行为超出授权范围，但其表现形式是履行职务或者与履行职务有内在联系的，应当认定为从事雇佣活动。

• 问雇佣司机开车门撞死人谁的责任
  

  首先交通事故责任的具体认定需要根据交警开具的认定书，如果是属于你们这方责任的，根据最高院关于审理人身损害赔偿案件的司法解释，雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。雇主承担连带赔偿责任的，可以向雇员追偿，雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。如果是雇员关系以外的第三人造成雇员人身损害的们可以要求第三人也可以要求雇主赔偿

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