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根据《劳动合同法》四十四、四十六条的规定，劳动者死亡的，劳动合同终止，且没有经济补偿金。但根据《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》...
如果其母亲以前一直靠死者提供生活来源，则其母亲可以享受供养亲属抚恤金。 另外，你所说的标准，要看你是不是广州的，广东地区也并非完全一样。广州...
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(一)待遇项目和标准 1、丧葬补助金 丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 2、供养亲属抚恤金 供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。 供养亲属的具体范围由国务院劳动保障行政部门规定。 3、一次性工亡补助金 一次性工亡补助金标准为48个月至60个月的统筹地区上年度职工月平均工资。具体标准由统筹地区的人民政府根据当地经济、社会发展状况规定，报省人民政府备案。 行业单位职工因工死亡，一次性工亡补助金标准按省本级工伤保险统筹所在地规定的标准执行，即按照发生工亡事故时成都市上年度职工月平均工资 50个月计发。
有因果关系，但是恐怕不是承担全部责任，要根据过错分担责任的，民事赔偿项目包括：死亡赔偿金、丧葬费、被抚养人生活费、家属办理丧葬事宜支出的交通费、误工费等合理开支以及精神抚慰金。这些项目的计算都是有严格法律规定，同时还要根据受害人户口情况，城市和农村的赔偿相差很大的。建议最好还是委托律师出具一份赔偿清单，至于法院的审理时间，一般民事案件一审法律规定为6六个月的审限，特殊情况还可以延长的。
员工非因工死亡,根据中第十条规定如下:1、职工（含离退休人员）因病或非因工负伤死亡，发给丧葬补助费，供养直系亲属一次性救济金（或供养直系亲属生活补助费）、一次性抚恤金。2、丧葬补助费的标准：3个月工资（月工资按当地上年度社会月平均工资计，下同）；3、供养直系亲属一次性救济金标准：6个月工资；一次性抚恤金标准：在职职工6个月工资；离退休人员3个月工资
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