西安职务侵占罪如何量刑？-法师兄

职务侵占罪，是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。犯本罪的，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。最高人民法院《关于常见犯罪的量刑指导意见》规定：1.构成职务侵占罪的，可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点：(1)达到数额较大起点的，可以在二年以下有期徒刑、拘役幅度内确定量刑起点。(2)达到数额巨大起点的，可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点。2.在量刑起点的基础上，可以根据职务侵占数额等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量，确定基准刑。《刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役;数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

《中华人民共和国刑法》第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。

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1.构成职务侵占罪的，可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点： (1)达到数额较大起点的，可以在二年以下有期徒刑、拘役幅度内确定量刑...

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职务侵占罪，是指公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的行为。犯本罪的，数额较大的，处五年以下有...

职务侵占6万元以上100万元以下的数额很大；超过一百万元是巨大的。职务侵占罪是指公司、企业或者其他单位的人员利用职务上的便利，非法占有本单位财产，数额较大的行为，数额较大的是指5000元至2万元以上，符合此条件的可以起诉。《刑事诉讼法》第一百零八条任何单位和个人发现有犯罪事实或者犯罪嫌疑人，有权有义务向公安机关、人民检察院或者人民法院报案。受害人有权向公安机关、人民检察院或者人民法院报案或者控告侵犯其人身、财产权利的犯罪事实或者犯罪嫌疑人。

职务侵占6万元以上100万元以下的数额很大；超过一百万元是巨大的。（到数额较大起点的，可在2年以下有期徒刑、拘役范围内确定量刑起点；（2）达到数额较大起点的，可在5至6年有期徒刑范围内确定量刑起点。在量刑起点的基础上，可以根据职务占用金额等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚，确定基准刑（根据2017年3月9日最高人民法院《常见犯罪量刑指导意见》）。

犯职务侵占罪的量刑处罚：一、犯职务侵占罪的，一般处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金； 2、利用职务非法占用本单位财产的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；非法侵占单位财产数额达到特别巨大标准的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。