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什么情况下劳动者可以自行解除劳动合同

2021-11-14
(一)从事接触职业病危害作业的劳动者,在离职前未进行职业健康检查,或者疑似职业病患者在诊断或者医学观察期间;(二)在本单位患职业病或者因工负伤被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;(三)患病或者非因工负伤,在规定的医疗期内;(四)女职工在孕期、产期、哺乳期;(五)在本单位连续工作满15年,法定退休年龄不足五年的;(六)法律、行政法规规定的其他情形。本条规定,六类用人单位不得解除劳动合同,但需要强调的是,在这六种情况下,用人单位不得解除劳动合同。

相关法规

《劳动合同法》第四十二条规定

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