您好，咨询一下公司清算之后可以注销吗

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• 问您好，咨询一下签订劳动合同之后多久可以转正
  

  签订劳动合同之后多久可以转正，看劳动合同对试用期的约定。试用期过后劳动者符合录用条件的应当转正。

• 问您好，咨询一下公司停薪留职违法吗
  

  公司停薪留职不合法。《企业职工带薪年休假实施办法》第四条，年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间，以及依照法律、行政法规或者规定视同工作期间，应当计为累计工作时间。

• 问您好，咨询一下企业解散和清算的条件
  

  根据公司法第一百八十三条的规定，人民法院判决解散公司，应符合以下条件： 一、公司经营管理发生严重困难，继续存续会使股东利益受到重大损失，主要包括公司陷入僵局和欺压行为两种情形。 公司僵局一般是指因股东或董事间矛盾激烈或发生纠纷，且彼此不愿妥协而处于僵持状态，导致公司机构无法有效召集，或者即使能够召集也因任何一方的提议都不被对方接受和认可，无法达成有效决议，使公司陷入无法正常运转甚至瘫痪的事实状态。欺压行为则一般是指公司控股股东或实际控制人正在或将以非法的、压制的方式行事，使公司财产的管理或处分显著失策，危及公司存立等情形。 二、提起诉讼的股东用尽了其他救济手段，通过其他途径不能解决公司僵局或欺压行为 这里的其他救济手段，应主要是指公司内部的救济手段，即原告应当用尽公司法赋予的股东权利，穷尽公司内部自力救济，仍不能解决僵局或者欺压问题的情况下，才可选择诉讼的手段。起诉时，原告股东应向法院提交其行使股东权利解决纠纷或自行协商未果的证据。 三、原告应是持有公司全部股东表决权10%以上的股东 可以是一个股东，也可以数个股东合计持有10%，以起诉之日为准。 公司清算的条件： (1)公司章程规定的解散事由出现; (2)股东会或者股东大会决议解散; (3)依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销; (4)股东请求而被司法解散，应当在解散事由出现之日起15日内成立清算组，开始清算。

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