故意伤害中的手段残忍如何认定, 应如何认定故意伤害中的特别残忍？-法师兄

故意伤害中的手段残忍如何认定, 应如何认定故意伤害中的特别残忍？

2022-01-20

一、何为“手段特别残忍”，目无没有明确的司法解释确定一个具体的标准。司法实践中，更多是由检察院、法院在办案过程中，根据具体案情、世俗人伦予以认定；二、全国人大常委会法制工作委员会《刑法释义》作了一个相对比较权威的解释，“特别残忍手段”，是指故意要造成严重残疾而采用毁容、挖人眼睛、砍掉双脚等特别残忍的手段伤害他人行为。此外，经过长期司法实践，司法实务部门对特别残忍手段的情形进行了补充归纳，认为下列情形也可视为故意伤害中的手段特别残忍，如：将被害人伤害后又故意砍下被害人手脚或者伤害脚筋的；挖人眼睛致人失明的；割人耳鼻或刻骸骨的；持枪射击被害人生殖部位的；长时间暴力伤害折磨的；以爆炸、放火、驾驶机动车等危险方式或冷冻、火烧等极其残忍方法实施伤害等等；三、在认定故意伤害手段是否属于特别残忍的问题上，决不能以出现的伤害后果是否特别严重来反推伤害的手段是否残忍，伤害后果严重并不意味着伤害手段就是特别残忍；四、本案，如你所述，如果只是在临时起意的犯罪中，使用利器一次性戳瞎眼睛，不属于特别残忍的手段。但如果是由预谋的故意伤害，且目的就是戳瞎对方的眼睛并为了达到目的，反复对被害人的眼睛进行伤害而导致被戳瞎的，则应属于“手段特别残忍”。

相关问答

问故意伤害手段残忍，故意伤害罪中的特别残忍手段怎么判？

答

从审判实践来看，将那些采用锐器、剧烈腐蚀物等毁人容貌、挖人眼睛、割人耳鼻、砍人手足等残损他人身体的行为，认定为“手段特别残忍”应当是合乎立法...
问故意伤害罪的手段特别残忍

答

检察机关认为，刑法规定的故意伤害罪中“以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾”情形，应理解为只有同时具备“手段特别残忍”和“致重伤达到严重残疾的...

一、如何认定故意伤害罪故意伤害罪的形态 (一)故意伤害罪的形态故意轻微伤害的，不存在犯罪未遂问题，即行为人主观上只想造成轻微伤结果，而实际上未造成或造成轻微伤结果的，不以犯罪论处。伤害意图非常明显，且已经着手实行伤害行为，由于意志以外的原因未得逞的，应按故意伤害(未遂)论处。 (二)基于他人承诺伤害他人身体的行为许多国家的刑法只是明文规定处罚基于承诺的杀人，并且其法定刑轻于普通故意杀人罪的法定刑，但没有对基于承诺的伤害做出规定。既然刑法只规定了基于承诺的杀人罪，而没有规定基于承诺的伤害罪，就表明基于被害者承诺的伤害一概无罪。 (三)伤害胎儿身体的是否构成故意伤害罪伤害胎儿身体的，一般不构成故意伤害罪。但倘若行为人故意使用药物或者其他器具伤害胎儿，旨在使该胎儿出生后成为严重精神病患者或者造成缺乏四肢等严重残疾，事实上也造成这种伤害的(以下简称胎儿伤害)，应当如何处理由于故意伤害罪的对象是他“人”的身体，而胎儿不是人，伤害胎儿的行为不符合伤害“他人”的要件，故认定为故意伤害罪还存在障碍。 (四)关于同时伤害的问题所谓同时伤害，是指二人以上没有意思联络而同时伤害他人的情形。中国刑法没有将同时伤害特别规定为共同伤害，所以，对同时伤害不能认定为共同伤害，而应按照以下原则处理： 1、同时伤害行为没有造成伤害结果的，都不承担刑事责任。 2、同时伤害行为造成了轻伤结果，但证据表明该轻伤由一人行为所致，却不能辨认该轻伤为何人造成时，也不能追究任何人的刑事责任。 3、同时伤害行为造成了重伤结果，但证据表明该重伤由一人行为所致，却不能辨认该重伤为何人造成时，可以对各行为人追究故意伤害未遂的刑事责任。 4、同时伤害行为造成了轻伤或者重伤，并能认定各自的行为造成了何种伤害的，应当分别追究刑事责任。 (五)故意伤害罪的罪数对于故意伤害罪的罪数区分，应当按照区分一罪与数罪的标准予以解决。所要注意的是，当伤害行为属于其他重罪的法定手段时，不得认定为数罪，而应认定为其他重罪。二、2018故意伤害罪量刑标准刑法第234条、第238条、第247条、第248条、第289条、第292条、第333条的规定，对非法拘禁使用暴力致人伤残的，刑讯逼供或暴力取证致人伤残的，虐待被监管人致人伤残的，聚众“打砸抢”致人伤残的，聚众斗殴致人重伤的，非法组织或强迫他人出卖血液造成伤害的，应以故意伤害罪论处。这些规定属于拟制规定，而非注意规定。 (一)犯故意伤害罪，处3年以下有期徒刑、拘役或者管制。 (二)犯故意伤害罪，致人重伤的，处3年以上10年以下有期徒刑。 (三)故意伤害他人身体，致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处10年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。在实施了故意伤害行为的情况下，其实并不必然就会被认定为故意伤害罪，此时要看实际的伤害程度是怎样的，达到轻伤及其以上损害程度的，那么才能成立故意伤害罪。对于2018故意伤害罪量刑标准的内容，因为尚未作出修改，因而也是按照之前的规定来执行的。