个体工伤要赔偿吗？

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• 问工伤是否赔偿个体工伤
  

  1、个体经营户中的职工发生工伤的，需要赔偿。个体工商户也属于用人单位，可以与其雇工建立劳动关系，当该雇工被依法认定为工伤时，可以依法从单位和社保经办机构获得工伤赔偿。 2、法律依据： 《工伤保险条例》第一条 为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿，促进工伤预防和职业康复，分散用人单位的工伤风险，制定本条例。

• 问个体工伤的是否需要赔偿？
  

  个体经营户中的职工发生工伤的，需要赔偿。个体工商户也属于用人单位，可以与其雇工建立劳动关系，当该雇工被依法认定为工伤时，可以依法从单位和社保经办机构获得工伤赔偿。

• 问个体工伤赔偿怎么赔
  

  根据法律规定，因工伤发生的下列费用由用人单位按照国家规定支付： （一）工伤期间的工资福利； 五级、六级伤残职工每月领取的伤残津贴； （三）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补贴。 因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付： （一）治疗工伤的医疗费用和康复费用； （二）住院伙食补助费； （3）统筹地区以外就医的交通食宿费用； （4）安装和配置残疾辅助器具的费用； （五）不能自理的，劳动能力鉴定委员会确认的生活护理费； （六）一次性伤残补一至四级伤残职工每月领取的伤残津贴； （七）终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性医疗补助； （八）因工死亡的，遗属领取的丧葬补助金、亲属抚恤金和因工死亡补助金； （九）劳动能力鉴定费。

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