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劳动者在工作期间或视为工作期间受伤的在工伤认定期限内按照工伤认定程序进行工伤认定的,如果工伤认定结果为确认工伤的,劳动者依法是可以享受相应的...
1.如果有选择的话,尽量选择专门处理工伤或者劳动争议的律师。 2.如果自己无法找到专门处理此类案件的律师,可以在当地找一家规模比较大的律师事...
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这个看你与谁发生纠纷,如果你对人社局不认定工伤的,属于行政案件,你不服可以提起行政诉讼,你如果对单位应该承担工伤赔偿的,这个属于民事案件。
这个不一定的,要看是属于什么性质的工伤。如果属于一般情况的雇佣,受工伤就是在哪里受按哪里的赔偿标准。但是如果是劳务派遣的情形,则可能按照劳务派遣地标准,也可能是实际工作地的赔偿标准。
律师作为代理人,可以去办案单位提出法律意见,当事人不懂法的,可能无法全面维护合法权益,代理人还可以代签法律文书,不用当事人亲自去。
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