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1、能够,本人身份证与档案记载的出世时间不一致时,以本人档案最先记载的出世时间为准。 2、《关于制止和纠正违背国家限定解决公司工人提前退休有...
原则上来说,应该根据当事人最原始的户口本(档案)上的年龄为准,办理退休手续。《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》...
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《中华人民共和国居民身份证法》第13条规定:“公民从事有关活动,需要证明身份的,有权使用居民身份证证明身份,有关单位及其工作人员不得拒绝。”我们认为该条是指公民在从事有关活动以身份证证明其合法身份,现行退休政策对出生日期认定也是采取“身份证与职工档案相结合的办法”,说明职工档案记载的各项内容也同样具有法定效力,批准职工退休是国家授予组织人事、劳动保障等国家机关的职能,批准职工退休属于组织行为,当身份证记载年龄与档案记载年龄出现不一致这一特殊情形时,国家相关部门仅对涉及职工退休这一特定事项中有关出生日期认定,作出以档案最先记载年龄为准的规定
档案的年龄如果到了退休的年龄就可以退休,退休是以本人档案最先记载的出生时间为准。根据《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发〔1999〕8号)规定:对职工出生时间的认定,实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时,以本人档案最先记载的出生时间为准。要加强对居民身份证和职工档案的管理,严禁随意更改职工出生时间和编造档案。
1、可以,本人身份证与档案记载的出生时间不一致时,以本人档案最先记载的出生时间为准。 2、《关于制止和纠正违反国家规定办理企业职工提前退休有关问题的通知》(劳社部发〔1999〕8号)二、规范退休审批程序,健全审批制度(二)对职工出生时间的认定,实行居民身份证与职工档案相结合的办法。当本人身份证与档案记载的出生时间不一致时,以本人档案最先记载的出生时间为准。要加强对居民身份证和职工档案的管理,严禁随意更改职工出生时间和编造档案。
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