煤矿事故是否属于重伤-法师兄

煤矿事故是否属于重伤

2022-10-31

轻重伤，是适用于《中华人民共和国刑法》、《治安管理处罚法》等法律法规的鉴定，不适用工伤事故和人身损害伤残鉴定。r最高法、最高检、公安部、国安部、司法部r《人体损伤程度鉴定标准》r1范围r本标准规定了人体损伤程度鉴定的原则、方法、内容和等级划分。r本标准适用于《中华人民共和国刑法》及其他法律、法规所涉及的人体损伤程度鉴定。r2术语和定义r重伤r使人肢体残废、毁人容貌、丧失听觉、丧失视觉、丧失其他器官功能或者其他对于人身健康有重大伤害的损伤，包括重伤一级和重伤二级。r轻伤r使人肢体或者容貌损害，听觉、视觉或者其他器官功能部分障碍或者其他对于人身健康有中度伤害的损伤，包括轻伤一级和轻伤二级。r轻微伤r各种致伤因素所致的原发性损伤，造成组织器官结构轻微损害或者轻微功能障碍。

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问煤矿死亡1人矿属于工伤吗

答

属于工伤死亡，工伤，又称为产业伤害、职业伤害、工业伤害、工作伤害，是指劳动者在从事职业活动或者与职业活动有关的活动时所遭受的不良因素的伤害和...

员工在煤矿井下工作时被重物砸成重伤，根据《工伤保险条例》第十四条规定：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；因此，该受伤员工属于因工受伤。根据《工伤保险条例》第十七条规定：职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。第二十一条规定：职工发生工伤，经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的，应当进行劳动能力鉴定。第二十三条规定：劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请，并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。也就是说，因工受伤致残的伤残等级评定，根据工伤保险条例规定，只有劳动能力鉴定委员会做出的鉴定结论，才具有法律效力，其他鉴定机构做出的伤残鉴定结论，在处理工伤保险待遇时，是不具有法律效力的。根据你提供的情况看，至少可评10级伤残。