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1、个体经营户中的职工发生工伤的,需要赔偿。 2、个体工商户也属于用人单位,可以与其雇工建立劳动关系,当该雇工被依法认定为工伤时,可以依法从...
个体工商户也可以认定工伤。《工伤保险条例》第二条规定,中华人民共和国境内的企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计...
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个体经营是需要交税的,个体户为增值税的小规模纳税额人,纳税办法由税务确定:1、按营业收入交5%营业额2、附加税(1)城建税按缴纳营业税7%缴纳;(2)教育费附加按缴纳营业税的3%缴纳;(3)地方教育费附加按缴纳营业税的1%缴纳;(4)按个体工商户经营所得缴纳个人所得税,实行5%-35%超额累进税率。个体工商户纳税标准:1。销售商品的缴纳3%增值税,支付5项服务%营业税。2、同时按增值税和营业税之和缴纳城建税和教育费附加。3、还有2%个人所得税左右。4、月收入在5000元以下的,免征增值税或营业税,城建税和教育费附加也免征。核定征收的税务部门一般对个体工商户实行定期定额办法,即按地区、地段、面积、设备等核定一个月应缴纳的税款。发票金额小于定额的,按定额缴纳税款。发票超过定额的,超出部分按规定缴纳税款。 如果达不到增值税起征点(月销售额5000)-2万元,各省不同),可免征增值税、城建税、教育费附加。
需要的。劳动合同法的适用范围是包括个体工商户的,在中国境内的个体工商户与劳动者建立劳动关系的,需要订立书面劳动合同,不签劳动合同须向劳动者支付双倍工资。
个体工商户可以合伙经营。个体工商户,是指有经营能力并依照《个体工商户条例》的规定经工商行政管理部门登记,从事工商业经营的公民。 个体工商户既可以个人经营,也可以家庭内部的几个人或家庭成员共同经营,也可以个人或家庭成员共同经营,也可以个人合伙经营。
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