行政法的基本内容是什么?-法师兄

行政法的基本内容如下： 1、行政组织法；主要调整内部行政关系； 2、行政行为法；主要调整行政管理关系； 3、行政法制监督、行政救济、行政责任法，主要调整行政法制监督关系。

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行政立法主体，是指依法取得行政立法权，可以制定行政法规或行政规章的国家行政机关。我国的行政立法主体包括国务院，国务院各部、各委员会，国务院直...

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一般情况下的行政强制法所称行政强制包括两部分：一是行政强制措施，即行政机关在实施行政管理过程中，依法对公民人身自由进行暂时性限制，或者对公民...

1、执法主体必须是正式执法人员，全国人大法律委员会经同国务院法制办研究，建议增加两项内容。草案规定，行政强制措施权不得委托。行政强制措施应当由行政机关具备资格的正式执法人员实施，其他人员不得实施。2、行政机关不得夜间执行不得停水停电。3、行政机关不得在夜间或者节假日实施行政强制执行。违反本法规定，在夜间或者节假日实施强制执行的，由上级行政机关或者有关部门责令改正，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分。4、行政机关不得对居民生活采取停止供水、供电、供热、供燃气等方式迫使当事人履行行政决定。5、不得查扣公民个人及其家属的生活必需品。6、草案的内容照顾到了人的基本生存需要问题，在规定行政强制有查封、扣押权力的同时，也规定不得查封、扣押公民个人及其家属的生活必需品。7、实施行政强制措施不得影响企业正常经营。8、行政机关依法查询企业的财物账簿、交易记录、业务往来等事项，不得影响企业的正常生产经营活动，并应当保守所知悉的企业商业秘密。9、查封、扣押限于涉案的场所、设施或者财物，不得查封、扣押与违法行为无关的场所、设施或者财物。10、行政强制执行不排斥“执行和解”。行政强制执行可达成执行协议，也就是说，行政强制执行不排斥“执行和解”。草案规定，实施行政强制执行，行政机关可以在不损害公共利益和他人利益的情况下，与当事人达成执行和解。11、行政强制行为在引起强制原因的具体行政行为被当事人提起行政诉讼的情况下，一般应暂停强制行为。但为了公共利益和集体利益的需要可以强制执行，被执行人可以对此提出行政复议，复议期间不暂停执行。行政强制中，具体的强制执行措施有明确的规定。如对人身自由进行限制的话，强制执行措施就有人身管束、收容审查等等。而要是对财产作出限制的话，则就有对财产进行查封、扣押、冻结等措施。也就是说行政强制措施的手段是多种多样的，实践中需要结合具体的情况，确定究竟应该采取怎样的强制措施比较恰当。

行政与人事之间的区别，分不同公司也有略微差别。行政类似与办公室工作，工作内容比较杂，人事工作就比较具体，但任务量很重，责任也很大。但大概是这样的：人事工作1.编制及按需要修订人事规章制度。2.进行人员招聘工作。3.对员工进行考勤。负责绩效考核，对员工进行奖惩，4.组织员工进行培训，对集团总部的整理培训计划与培训纪要。5.管理与缴纳员工五险一金。6.各部门工作的监管和督办。行政工作1.召集组织公司会议，整理会议纪要。2.负责公司文件编辑与报送。4.负责接待工作。5.负责文书档案管理工作。6.办公物品的采购与保存。7.负责公司行政事物的对外协调。8.负责公司日常行政工作。7.管理公司证件，负责保存和年检等工作。8.网站的管理，新闻稿的撰写和网站信息更新。9.负责OA系统的报件及相关工作。10.负责公司的对外协调。11.食堂相关事物的管理。12.公司饮用水、卫生、公交车使用的管理与监督。

内事不决问XX，外事不决问XX。A好文采。