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这里要分两种情况:(一)您离职后立刻去了另一个单位就职,由原单位人力资源部开具社会保险关系转移证明,去新单位人力资源部接续您的社会保险关系,...
社会保险属于强制性保险,目的是维持劳动力的再生产。社保停缴分两种情况: 一、社保停缴再续缴,中间没有断开,就不影响使用。 二、中间断开,再续...
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社保停缴,没有失效之说。但社保停缴,无法继续享受医疗保险、生育保险、工伤保险和失业保险的待遇。
养老:养老金根据个人账户金金额及缴费年限进行计算,时间只累计,不计算停交时间!累计缴费满15年,到退休年龄可以办理退休手续即可。目前来看,停交主要是影响退休以后养老金待遇! 医疗:医疗保险各地有不同的证策,相当一部分地区医疗保险的累计缴费年限是不能停交时间过长的,否则前面的缴费年限会被抹去不计,会影响个人医疗待遇的支付。注意:部分地方规定,医保停交超过3个月,医保作废。 其他社保:就是指工伤、生育、失业三个保险,这些对于个人来讲,除了失业,一般是不要求个人交的,失业也仅限于在单位上班时的缴纳,对个人来说影响和损失不会太大。
这里要分两种情况:(一)您离职后立刻去了另一个单位就职,由原单位人力资源部开具社会保险关系转移证明,去新单位人力资源部接续您的社会保险关系,由新单位继续为您缴交社会保险基金;(二)您离职后暂时没有找到新的工作,由自己以灵活就业人员的身份缴交社会保险基金。只要单位缴交的社会保险基金和您个人缴交的社会保险基金累计满15年,当您达到法定退休年龄时,就可以依法办理退休手续,按月领取养老金。
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