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单位应为与本市单位建立正规劳动关系的在职职工缴存住房公积金,即使是产假期间也适用本条原则。并无规定产假期间公积金单位可以停止缴存。由于职工产...
单位应为与本市单位建立正规劳动关系的在职职工缴存住房公积金,即使是产假期间也适用本条原则。并无规定产假期间公积金单位可以停止缴存。由于职工产...
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住房公积金缴费的标准为: 个人收入的8%,12%;当然有的单位按15%,还有20%的。 住房公积金缴存比例: 1、住房公积金缴存比例最高9000最低240。 2、按照国家相关法律规定,国家机关职工缴存的公积金比例,有严格规定。 3、企事业单位的职工,每个月存入卡中的公积金有近1000元,加上单位补贴的1000元,一个月有近2000元的公积金。 住房公积金的计算公式如下: 职工住房公积金月缴存额=缴存基数X(单位比例+个人比例)。
公司应与市公司建立正规劳动关系的在职员工支付住房公积金,产假期间也应适用本条原则。产假期间没有规定公积金,公司可以停止缴纳。员工产假期间仍与公司有劳动关系,公司应继续为员工支付公积金。产假时社保公积金个人部分个人承担,公司垫付的话扣除就好,怎么扣双方商量。
住房公积金缴纳标准按照以下规定:职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
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